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打造員工幸福感最高的企業

文章來源: 本站原創 作者: 姚正 發布日期:1-8
 

                          打造員工幸福感最高的企業

                 ——專訪山東安泰時裝有限公司總經理肖慶英

                                                        

中西結合的建筑風格,寬敞通透的生產車間,飽含熱情的企業員工……走進位于菏澤的山東安泰服飾有限公司,你會意識到這是一家嚴謹、科學,同時充滿著人文關懷的企業。

2007年成立于菏澤高新區的山東安泰時裝有限公司,總投資2980萬美元,占地面積115畝,擁有員工2000人,年生產男女內衣、泳裝、休閑裝2000萬件套,產品遠銷東南亞和歐美市場。

然而,就是這樣一家大型服裝生產企業,總經理肖慶英的辦公室卻不是想象中的豪華、氣派。沒有亮得反光的豪華辦公桌,沒有舒適的仰躺式靠椅,沒有闊大的真皮沙發……肖慶英的辦公室坐落于一棟極其普通的二層辦公樓上,室內的裝飾簡潔而實用。

“對于我而言辦公室滿足辦公的需要就夠了,沒有必要裝得很豪華!毙c英這樣對記者說道。喝著清茶,采訪由此開始。

 

“質量是安泰的生命線”

    在山東安泰的質檢部門里,有幾位金發碧眼的外國女郎,她們來自遙遠的西班牙,專門負責對安泰生產出的產品質量進行抽檢。

“對于安泰而言,質量是企業的生命線。對于客戶提出的質量上的要求,我們會以更高地標準去完成我們的工作!毙c英告訴記者,山東安泰時裝有限公司已經通過了SQP驗廠、costco驗廠等一系列認證。說起這些時,她的表情里滿是難掩的驕傲。

在山東安泰時裝公司的生產車間,記者看到安泰的員工們正全神投入地工作著,他們的眼睛一眨不眨地

每個組的每個工段上方都張貼著這個月評選出來的質量標兵。每一個質量標兵的背后又都有一段故事。

20136月,由于客戶指定的面料有幾卷顏色略有差異,影響產品質量。雖然顏色的差異用肉眼幾乎看不出來,并不影響使用,但安泰公司內部質檢人員發現后,毫不猶豫地選擇退回。再發過來的面料已趕不上海運,為了不影響貨期,只能選擇空運,公司在明知會蒙受巨大損失的前提下,依然堅持質量為本。

山東安泰時裝有限公司有一整套質檢過程,從面料、輔料檢驗,至裁片抽檢、巡檢車位,再到訂珠檢驗、成品外觀檢驗、成品尺寸檢驗,最后的出廠抽檢,有一系列嚴格的質量管理手冊與評審審核體系。通過每周車間例會、巡視檢查、質量培訓、專項質量分析,使全體員工意識到產品質量對企業生存的重要性。

 

讓員工實現人生價值

工作上,山東安泰對員工提出了精益求精的要求,生活中,則給予他們無微不至的關懷。走在山東安泰的廠區,從那一張張洋溢著活力與歡樂的臉上,不難看出,在這里工作的員工們都有著一份愉悅的心情。

“員工的幸福感”,這是采訪中肖慶英多次提到的詞匯。與其他工廠中工人下班后單調、乏味的生活不同,在這里,工人下班后可以去健身房、桌球室、乒乓球室等場所進行休閑鍛煉。

“對于年輕人而言,他們需要的不僅僅是賺錢,更需要不同的舞臺來展示自己的個性,實現屬于自己的人生價值!毙c英告訴記者。

安泰給這些年輕人提供了很多追求快樂和個性解放的機會和平臺,有員工自組樂隊登臺獻唱,也有專門的輔導班教授員工練習跆拳道,劉暢的跆拳道就是在安泰學會的。

“從小就喜歡,來到安泰才有了學習跆拳道的機會,不僅有專業老師的指導,還有高標準的練功房,我覺得自己特別幸運!眲痴f。

“我們錢總創辦企業的初衷,就是給員工一個快樂的工作氛圍。他有著80后的年輕心態,跳街舞、玩樂器,年輕人喜歡的他一樣不落下!毙c英介紹到。

錢安華,安泰時裝有限公司董事長,我們很難單純地用“企業家”去定義他,他一直努力打造的“天下第一工廠”名為“桃花莊”。打造最好的食堂、員工吃住全免、請最專業的老師為員工提供興趣課程……

隨著山東安泰時裝有限公司在2007年落戶菏澤,極具儒商氣質的錢安華始終向往的陶淵明的“桃花源地”在德清之外,又有了一處所在。

 

以公益回饋社會

對于身在異鄉的肖慶英而言,每年的中秋都與安泰的員工一起度過!拔覀兙墼谝黄鹁拖褚患胰艘粯,做飯、用餐,有時候也喝一點紅酒,聊得很開心!毙c英說。

盡管是浙江人,肖慶英卻對山東的面食情有獨鐘,羊湯、大餅、饅頭,這些菏澤當地最為日常的飲食肖慶英都很愛吃。除此之外,菏澤人也帶給她許多的感動。

“有一次我生病,特別難受,我的司機一直很照顧我,給我買藥!焙蕽扇说臒嵴\、淳樸令肖慶英深受感動,她告訴記者,有山東安泰的浙江籍員工在菏澤當地找到了自己的另一半,他們婚后的生活很幸福。

對于當地的公益事業,山東安泰相當熱心。為了幫助白血病患兒,安泰時裝公司專門設立了安泰血凝慈善基金,對16周歲以下患有白血病的牡丹區籍少年兒童及本公司員工子女進行送溫暖救助活動,通過這些活動,不僅樹立了企業良好的社會形象,還培養了安泰員工的社會公德意識。

 
 

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